Motivaciones laborales en jóvenes centennials: un análisis a partir de procesos de entrevistas y selección de personal

Castro López, Felicitas (2026) Motivaciones laborales en jóvenes centennials: un análisis a partir de procesos de entrevistas y selección de personal. Universidad Católica de Córdoba [Tesis de Grado].

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Resumen

Mis Prácticas Profesionales Supervisadas se desarrollaron en la Consultora Poncio con sede en la ciudad de Córdoba. En el transcurso de la práctica, la consultora trasladó sus instalaciones a Villa Allende, ciudad donde finalicé mi recorrido. La modalidad de la práctica se desarrolló mayoritariamente de forma presencial, mi participación fue en el área de selección de personal, bajo supervisión de la profesional referente del equipo técnico de la consultora. Esta experiencia integró grandes aprendizajes técnicos y habilidades interpersonales, favoreciendo mi adaptación a dinámicas organizacionales reales y la construcción de un rol propio, en un marco de trabajo colaborativo y ético, así como la construcción progresiva de un rol profesional dentro de un equipo interdisciplinario. He tenido la posibilidad de participar activamente en diversas etapas de los procesos de selección, como así también en instancias de capacitación y encuentros estratégicos y jornadas. TF PSC

Tipo de documento:	Tesis (Grado)
Dirección de Tesis:	Dagum, Silvana
Institución:	Universidad Católica de Córdoba
Departamento:	Facultad de Ciencias de la Salud
Palabras clave:	TF PSC. Tesis de grado, psicología. Contexto organizacional laboral. Centennials. Motivación laboral. Consultora Poncio.
Temas:	B Filosofía. Psicología. Religión > BF Psicología
Unidad académica:	Universidad Católica de Córdoba > Facultad de Ciencias de la Salud
Google Académico:	Ver citaciones
URI:	http://pa.bibdigital.ucc.edu.ar/id/eprint/5247

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